新人社員が押さえておきたい最低限の挨拶のマナー

あいさつの重要性

挨拶

ビジネスをしていく時の基本中の基本となるのが挨拶です。
挨拶は小学生以下の時からしつけとして行われるものですが、案外年齢が高くてもきちんとできていない人も多く見られます。

まだビジネスマナーに不慣れな若い新人にとっては、他のことはまだまだであっても挨拶だけはきちんとおこなうようにするだけでも好感度を高めることが可能です。

挨拶は初対面の人に対しての印象を大きく変化させるものなので、大会社の研修でもかなり力を入れて教えます。
あまりにも基本的過ぎて人に聞き直すのが恥ずかしいという人もいるかもしれませんが、まずは社会人として初心に返り、基本を学び直してもらいたいです。

あいさつのポイント、マナー

細かい言葉遣いなどは少しずつ直していくとして、最低限度の挨拶のマナーとなる項目だけでも覚えておきましょう。

まず印象のよい挨拶として「視線をまっすぐ姿勢を正す」「明るく元気に」「お辞儀をしながら」という三点があります。
特に最初の自己紹介の時にはこの三点がきちんとできていないと、それだけで相手が自分の話を真剣に聞いてくれるかが変わってきてしまいます。

また挨拶はビシネスの現場においては自分から行うのが基本です。
相手からされるのを待つというのはどれだけ立場が上になってもよい態度とは言えません。
相手の姿を見つけたら、目上、目下気にせず自分から挨拶をするということは常に忘れずにいてもらいたいです。